Проблемы и направления совершенствования порядка оплаты труда в сельскохозяйственных организациях
Аннотация
Исследованы тенденции уровня заработной платы в сельскохозяйственных организациях, подходы к формированию мотивационных механизмов, выявлены их особенности. Установлено, что неэффективная система мотивации труда обусловливает высокую текучесть кадров, особенно молодых специалистов. В этой связи актуализирован вопрос о поиске путей повышения мотивации труда в аграрной сфере, предложены направления совершенствования порядка оплаты труда на основе принципа максимизации валового дохода.
Ключевые слова
При поддержке: Выполнено при финансовой поддержке Белорусского республиканского фонда фундаментальных исследований (грант Г18У-002).
Об авторах
О. А. Пашкевич
Институт системных исследований в АПК Национальной академии наук Беларуси
Беларусь
Беларусь
Пашкевич Ольга Александровна – кандидат экономических наук, доцент, заведующая сектором рынка труда
ул. Казинца, 103, 220108, г. Минск
Телефон: +375 17 212 00 16
В. О. Лёвкина
Институт системных исследований в АПК Национальной академии наук Беларуси
Беларусь
Беларусь
Лёвкина Виктория Олеговна – кандидат экономических наук, ведущий научный сотрудник сектора рынка труда
ул. Казинца, 103, 220108, г. Минск
Телефон: +375 17 212 00 16
Список литературы
1. Бельский, В. Проблемы и пути стимулирования труда и производства в агропромышленной сфере Беларуси / В. Бельский, Л. Тригубович, Д. Муха // Актуальные проблемы устойчивого развития агропромышленного комплекса: материалы XII Межд. науч.-практ. конф., Минск, 11– 12 окт. 2018 г. / Ин-т систем. исслед. в АПК НАН Беларуси; под ред. В. Г. Гусакова. – Минск, 2018. – С. 31–35.
2. Борисенко, А. О. Мотивация труда управленческого персонала в сельскохозяйственных организациях: теоретические и практические аспекты/ А. О. Борисенко; ред. В. Г. Гусаков. – Минск: Ин-т систем. исслед. в АПК НАН Беларуси, 2015. – 185 с.
3. Борисенко, И. Л. О системной проблеме обеспечения достойной жизни работников предприятия / И. Л. Борисенко // Вестн. Воронежского гос. техн. ун-та. – 2012. – Т. 8, № 2. – С. 70–73.
4. Латышева, А. И. Формирование механизмов мотивации труда в сельской местности / А. И. Латышева, А. И. Разумов, А. В. Назарова // Концепт. – 2015. – № 8. – С. 1–7.
5. Микулич, А. В. Механизм мотивации труда в сельском хозяйстве в новых условиях: теория, методика, практика / А. В. Микулич. – Минск: Ин-т систем. исслед. в АПК НАН Беларуси, 2011. – 273 с.
6. Панин, А. В. Модернизация тарификации и нормирования труда в аграрном производстве / А. В. Панин // Образование, наука и производство. – 2013. – № 4 (5). – С. 3–8.
7. Сайранов, Р. Н. Тарификация работ в сельском хозяйстве: методический аспект / Р. Н. Сайранов, А. Р. Зидымаков, Т. В. Вострецова // Аграр. вестн. Урала. – 2011. – № 6. – С. 85–87.
8. Степанова, С. Н. О некоторых аспектах создания мотивационного механизма в трудовой деятельности / С. Н. Степанова, Е. С. Мальцева, Т. А. Родермель // Фундаментальные исследования. – 2015. – № 2-12. – С. 2705–2709.
Рецензия
Для цитирования:
Пашкевич О.А., Лёвкина В.О. Проблемы и направления совершенствования порядка оплаты труда в сельскохозяйственных организациях. Экономические вопросы развития сельского хозяйства Беларуси. 2019;(47):236-246.
For citation:
Pashkevich O.A., Lyovkina V.O. Problems and directions of the remuneration improving payment order in agricultural organizations. Economic issues of agricultural development of Belarus. 2019;(47):236-246. (In Russ.)
Просмотров: 254
Послать статью по эл. почте 